Od 120 poslaničkih mesta u kosovskom parlametu, 26 pripada ženama. Međunarodna organizacija rada pod nazivom “Žene u poslovanju i upravljanju“ svrstava Kosovo na 89. mesto među 108 zemalja sveta po pitanju procentualnog udela žena na rukovodećim mestima koji iznosi tek 14.8%.
Bivša poslanica u Skupštini Kosova Rada Trajković kaže da “gotovo da nema uspešne žene na političkoj sceni Kosova, a da iza nje ne stoji muškarac koji je forsira iz nekog razloga”. Ona dodaje da se poslanice u kosovskom parlamentu zalažu onoliko koliko su u mogućnosti.
“Žene u parlamentu Kosova zastupljene su prema kvotama, koje smo dobili od evropskih institucija i one su morale da se poštuju, ali ono što je realnost unutar parlamenta jeste da su sve žene bile odgovorne, pre svega političkim liderima, a nismo mogle da se udružimo oko nečega što je trebalo da nas udruži, a to je pravo žena”, kazala je Trajkovićeva.
Žene treba da rade na svojoj edukaciji, kako bi bile odlučujući faktor u svakodnevnom životu, kaže šefica Odeljenja za vladavinu prava pri UNDP-u na Kosovu Virđina Dumnica. Ona dodaje da se žene koje se trenutno nalaze na rukovodećim položajima ne bore dovoljno.
“Malo je žena koje se nalaze na rukovodećim položajima. Recimo, u Vladi Kosova je jako malo žena, u parlamentu imamo kvotu koja je određena, ali se ne vidi rezultat koji bi potvrdio da se poslanice zaista bore za prava žena. Donekle to čine, ali ne u onoj meri u kojoj bi trebalo”, ističe Dumnica.
Određena odgovornost zašto nema žena na rukovodećim položajima je na njima samima, jer žene još uvek žive na prekretnici između svoje tradicionalne uloge u društvu i svojih novih političkih ambicija, smatra Nevenka Rikalo iz NVO “Ruka ruci”.
“Potrebno je što više raditi sa ženama koje imaju potencijala da se bave politikom. Valja pozovati druge žene da glasaju za ženu, a ne za muškarca. Treba da se probudi svest kod žena da imamo snage, da smo moćne i da možemo da vodimo politiku jednako uspešno kao i muškarci”, navodi Rikalo.
Iako istraživanje Evropske banke za obnovu i razvoj pokazuje da su preduzeća koja vode žene profitabilnija, podaci sa Kosova iz 2014. godine govore da samo petinu članova odbora nezavisnih institucija čine žene.
